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新入社員研修

学生から社会人へ

ゆとり世代といわれる最近の新人ですが、マイナス面だけではなく、プラス面に目を向けて育成することで早期の戦力化が可能です。まずは、社会人としての振る舞いを身につけるとともに、「自ら考え主体的に行動する」意識の醸成や、なりたい自分にチャレンジする具体的な目標設定をすることで、社会人になる意識を高めます。

期待できる成果
  • 学生から社会人への気持ちの切り替え
  • 学生時代と違った自ら学ぶ姿勢
  • 自ら考え、行動する習慣化
  • モチベーションアップ
  • 仕事で必要とされるコミュニケーション力
研修期間 1日~4日間程度
対象人数 8名~40名程度
※期間・人数についてはご相談ください
カリキュラム例
自己紹介&コミュニケーショントレーニング
<ワーク>コミュニケーションのコツを習得
学生から社会人へ
<ワーク>学生と社会人の違いを考える
報・連・相
<ワーク>伝達ゲーム
チームで働く
<ワーク>チームで働く感覚を掴むゲーム
信頼
  • 信頼を増やすための考え方・行動
目標
  • 1年後の目標設定
    <ワーク>行動に向けて不安に思うことを言葉にする
  • アクションプラン作成
    <ワーク>メンバーからアイディアをもらう
ねらい
  • 配属後、主体的に行動できるコミュニケーション力を養う
  • チームの一員である意識を高める
  • 求められていることを知り、目標を明確にする
主な実績 自動車販売会社I様(H18年度から現在まで7期連続実施)
参加者の声
  • 自己紹介の時、様々なシチュエーションで実践したが、少しの違いで人の印象はこれまで変わるのかと実感した。
  • 普段、何気なく会話をしていて、聞き方、話し方については、そんなに考えていませんでしたが、会話はすごく大事なことで、これからポイントをおさえて、聞き上手、話し上手になりたいです。
  • 話しをするときは流れを意識するという点です。結論→経過→理由は身につけておきたいと思いました。
  • 自分が思っている事と、実際プログラムに参加してみてやるのでは、全然印象が変わりました。特に「見える化」です。
料金 1日15万円~

アンケートグラフ

Q)プログラムから気付いたことはありましたか?